Assistant webmarketing à distance : Externalisation à Madagascar
La mise en œuvre technique de vos actions marketing est trop longue, trop technique, trop chère et personne ne veut le faire dans votre entreprise ?
La solution : Déléguez vos tâches marketing à un assistant webmarketing externalisé chez VotreEquipe à Madagascar
Economique
2 fois moins cher qu’en France
Pas d'Urssaf
Pas de coûts de recrutement
Forfait tout compris
Fiable
Votre assistant est dédié
Management et formation inclus
20 ans d’expérience à Madagascar
Titouan Leroux témoigne : « Le résultat est exceptionnel ! J’ai multiplié mon CA par 2,5 grâce au savoir-faire de VotreEquipe »
Garantie "Satisfait ou remboursé"
Entreprise équitable et sociale
Nos clients confirment leur satisfaction
Titouan Leroux : Organisateur de Masterclass pour ses clients
Avant, Titouan devait tout gérer seul
Un contrat = Une semaine de travail complète
Avec son assistant webmarketing VotreEquipe
2,5 contrats = Une semaine de travail
« Le résultat est exceptionnel ! »
« Avant j'étais incapable de faire plus de 2 masterclass en même temps, car il y avait beaucoup trop de travail »
« Aujourd'hui grâce à l'aide de VotreEquipe, je suis capable de faire 5 webinaires en parallèle ! »
« Je suis plus réactif, la satisfaction client est bien meilleure et surtout aucune masse salariale ni coûts de recrutement.»
« Jean-François et VotreEquipe.fr m’ont aidé (en fait ils m’ont appris …) à structurer mes processus et à déléguer sans micro-tâches. »
« Et en plus, la prestation n'est vraiment pas très chère au regard du travail fourni. »
Titouan Leroux, organisateur de Masterclass
Titouan est indépendant et organise seul des masterclass pour le compte de ses clients.
Pour chaque contrat d’organisation d’une Masterclass, Titouan doit :
Rédiger le contenu (articles, scripts, slides, contenus LinkedIn, emails de relance, sms) : Minimum 10h de travail
Intégrer les contenus (blog, tunnel de vente, design, automatisation entre les outils) : Minimum 15h de travail
Coacher le live + faire la modération : Minimum 3h de travail
Reporter les statistiques et analyser les résultats + faire des recommandations : Minimum 5h de travail
Notre offre de gestion administrative externalisée
Contenus et performance commerciale
Rédaction d’articles de blog, scripts, slides, pages de vente, contenus LinkedIn, emailings, SMS, contenus de nurturing orientés acquisition, conversion et fidélisation
Mise en cohérence des messages sur tous les supports pour porter les offres et le discours commercial
Intégration technique
Intégration de contenus et mise en ligne de pages (tunnels de vente, landing pages, espaces d’inscription), design, mise en forme
Paramétrage et connexions des outils (CRM, emailing, webinar, paiement), scénarios d’automatisation, gestion des tags/segments et création de templates pour standardiser les workflows
Animation des réseaux sociaux
Création et rédaction de posts (LinkedIn, Instagram, Facebook, etc.) alignés sur le calendrier marketing, création/adaptation de visuels
Planification et programmation des publications, gestion du calendrier éditorial, suivi des KPIs sociaux (portée, engagement, clics, leads), recommandations
Community management & relation client
Réponse aux commentaires et messages privés, setting Linkedin, modération des échanges et animation de la communauté (campagnes, jeux, lancements, événements digitaux)
Gestion des questions, recueil de feedbacks, veille e-réputation et pilotage de l’expérience participant sur webinaires et masterclass
Prospection commerciale & suivi des leads
Ciblage et qualification de prospects (ICP), enrichissement et mise à jour des bases (contacts, CRM, historique)
Prospection multicanale (emails, LinkedIn, téléphone, SMS), relances programmées, qualification “light” des leads, prise de rendez-vous, envoi de docs, mise à jour CRM et petits rapports d’activité
Pilotage data, reporting & veille marché
Mise en place de tableaux de bord, suivi des KPI (inscriptions, ouvertures, clics, conversions, CA)
Collecte et monitoring concurrentiel, synthèse des insights et recommandations concrètes pour optimiser campagnes et positionnement
Accompagnement à la délégation
Formalisation de workflows, check-lists, modèles pour standardiser la production marketing et commerciale
Accompagnement pour déléguer sans micro‑management, garder le contrôle sur la qualité et monter en puissance sans recruter
7 raisons de choisir VotreEquipe.fr
Satisfait ou remplacé
Si vous n'êtes pas satisfait de votre Assistant Virtuel, nous le remplaçons sans frais dès que possible
Pas d'engagement de volume
Vous avez besoin d'un assistant 2 heures par jour ou à temps plein ? Nous avons la solution
Pas de coûts cachés
Notre prestation est du type "all inclusive". Elle comprend le salaire + les charges patronales, l'infrastructure technique, le management, la formation et le chef de projet
Pas d'engagement contractuel
Nos clients sont fidèles depuis 20 ans, car ils sont satisfaits de notre travail, pas parce qu'ils sont enfermés dans un contrat
20 ans d'expérience
Les managers et dirigeants de VotreEquipe travaillent ensemble depuis 20 ans, ça compte !
Une prestation de qualité premium
Notre premier critère de recrutement est le savoir-être, car un excellent état d'esprit est la garantie de l'implication dans le travail, du respect des clients et du travail bien fait
2 à 3 fois mois cher
Les équipes de production sont basées à Madagascar, ce qui nous permet de proposer des tarifs très performants
Nous travaillons avec vos outils
Votre assistant webmarketing externalisé s'intègre parfaitement dans votre environnement de travail existant.
Nous utilisons vos outils digitaux (CMS, logiciels d'inboung, de cold mailing, etc.) afin de garantir une fluidité optimale dans la réalisation des tâches.
Si nécessaire, nous mettons également à disposition nos propres outils numériques pour faciliter la collaboration et améliorer l'efficacité opérationnelle.
Des dirigeants d'expérience
Jean-François Boscher
Entrepreneneur depuis 30 ans, dont 20 ans dans la prestation de service offshore B2B à Madagascar, en Côte d'Ivoire et au Cameroun en externalisation pour des clients Français.
Nathalie Razarandi
Directrice du centre de production de Madagascar. Elle travaille avec Jean-François depuis 20 ans et a une solide expérience du management des projets offshore.
Vous passez trop de temps sur les tâches webmarketing ?
Vous êtes submergés par les tâches chronophages ?
Vous cherchez une solution pour externaliser la gestion de vos tâches webmarketing ?
Moins chère qu'en France
Sans risque
De qualité identique à la France
Vous êtes au bon endroit !
Je demande un devis
FAQ
Décision d’externaliser
Externaliser permet de réduire la charge de travail liée aux contenus, réseaux sociaux, campagnes, reporting et SEO/SEA, qui finit par saturer les équipes internes. L'externalisation vous libère du temps pour la stratégie, l’offre et la relation client, tout en améliorant la régularité de vos actions.
Elle traite la surcharge de backlog, les délais de livraison, le manque d’expertise pointue (SEO, SEA, social media, automation, analytics) et les difficultés de reporting. Elle limite aussi les risques de baisse de qualité et de réactivité qui nuisent à la satisfaction client.
Madagascar offre un très bon niveau de français, des profils formés au marketing digital et un rapport qualité/prix très compétitif. Vous bénéficiez d’une équipe dédiée à moindre coût, sans supporter les charges de recrutement et de masse salariale locales.
Périmètre et type de tâches déléguées
Vous pouvez déléguer la création de contenus (articles, fiches produits, landing pages, newsletters, visuels), la gestion et l’animation des réseaux sociaux, le SEO/SEA, l’emailing et le reporting. L’équipe peut couvrir tout ou partie du cycle de production, selon vos priorités.
Oui, les prestations incluent la planification éditoriale, la publication, la modération et le suivi des performances social media, ainsi que la mise en place et l’optimisation de campagnes SEO/SEA.
Les deux sont possibles : vous pouvez confier quelques blocs (ex. social media + reporting) ou l’intégralité de l’exécution marketing. L’offre est modulable pour s’adapter à votre maturité, à vos ressources internes et à votre budget.
Impact business, productivité et ROI
En retirant de vos équipes les tâches récurrentes et techniques, vous augmentez la bande passante disponible pour la réflexion stratégique et les projets à forte valeur. La mise en place de process et d’automatisations permet aussi de traiter plus de volume sans recruter.
Des tableaux de bord sont mis en place pour suivre les KPI clés (trafic, leads, conversions, coût par acquisition, performance des contenus et campagnes). Chaque période, un reporting synthétique et des recommandations d’optimisation vous permettent d’ajuster vos actions.
Vous réduisez vos coûts fixes (salaires, charges, recrutement, formation) en les transformant en coûts variables alignés sur votre niveau d’activité. À volume égal, l’externalisation à Madagascar permet généralement de produire plus pour un budget inférieur à une équipe interne équivalente.
Organisation, outils et contrôle
Oui, vous restez propriétaire de vos comptes (CRM, emailing, analytics, ads, réseaux sociaux) et des accès. L’équipe externalisée intervient dans vos outils, selon les droits que vous définissez, et vous gardez la vision complète sur les actions menées.
Un canal dédié (Slack, Teams, email…) et un rythme de points réguliers sont définis en amont. Les tâches sont centralisées dans un outil de gestion de projet, avec des priorités, des deadlines et des comptes rendus pour garder une transparence totale.
Des guides de style, modèles et check-lists sont créés à partir de votre identité de marque. Les livrables passent par un contrôle interne et restent validés par vous au démarrage, le temps d’aligner parfaitement le ton, les formats et le niveau d’exigence.
Modèles de collaboration et flexibilité
Vous pouvez opter pour une ressource dédiée (temps plein ou partiel), une logique de régie pour absorber les pics ou des forfaits de missions packagées. Le modèle est adapté à votre volume, votre saisonnalité et vos contraintes budgétaires.
Oui, la structure à Madagascar permet de scaler à la hausse ou à la baisse en fonction de vos campagnes, lancements ou périodes creuses. Cette flexibilité évite de supporter une masse salariale fixe lorsque l’activité ralentit.
Oui, il est possible d’intervenir en marque blanche pour vos clients : échanges, livrables et signatures se font sous votre identité. Vous augmentez ainsi votre capacité de production sans révéler l’externalisation.
Sécurité, data et intégration longue durée
Des clauses de confidentialité sont signées, les accès sont sécurisés et limités aux personnes concernées, et les procédures internes encadrent la gestion des données sensibles. Les bonnes pratiques de sécurité et de sauvegarde sont appliquées au quotidien.
L’onboarding commence par un cadrage des objectifs, des canaux, des outils et des process existants. Puis viennent la configuration des accès, la création des templates et la mise en place d’un plan de montée en charge progressif pour sécuriser la qualité.
Oui, l’équipe s’adapte en priorité à vos méthodes de travail, vos outils et vos rituels. Si nécessaire, des propositions d’amélioration de process sont faites, mais toujours dans une logique de co-construction, sans bouleverser votre organisation du jour au lendemain.
